為了提高員工職業(yè)素養(yǎng)，提升合同法法律法規(guī)意識，在訂立合同及合同履行中規(guī)避風險，保護企業(yè)和合作伙伴的合法權益，踐行“誠信守則，互惠共贏”的企業(yè)文化，永葆誠信的經(jīng)營理念。2019年9月20日，天津市康婷生物工程集團有限公司人力資源中心組織開展了合同法培訓，康婷集團楊琪總裁攜企業(yè)高管及員工參加了此次培訓。

　　此次培訓由康婷集團法務部陳律師以生動的語言和案例相結合的方式進行講解。培訓以《合同法》為主要內容，從認識合同的基本構成、簽訂合同的風險防范、履行合同的風險防范、處理合同糾紛的關鍵法律問題等四個方面，講解了合同的訂立、效力、履行、變更和轉讓、終止制度、違約責任制度等法律法規(guī)知識，對簽訂合同及履行合同可能存在的風險及如何防范進行了深入淺出的講解分析。

　　合同法培訓活動的開展，在康婷集團劉小兵董事長、楊琪總裁的關心指導下，促使集團員工形成學法、知法、敬法、守法的良好氛圍，并能在工作中規(guī)范自己的行為，做到依法決策、依法辦事，以良好的法律觀念帶動工作上的高效率、高質量。

　　遵守法律法規(guī)是企業(yè)實現(xiàn)依法經(jīng)營的客觀要求，也是企業(yè)依法履行社會責任的必然要求。通過學習，企業(yè)員工深刻認識到了學法守法的重要性，紛紛表示，在今后的工作、生活中要努力提高法治意識，真正提高業(yè)務水平，切實優(yōu)化營商環(huán)境，為康婷集團健康事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展作出自己的貢獻！