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為什么說直銷會議是“小環境戰勝大環境”?

發布: 2006-10-03 00:00:00    作者: 邸長興   來源:  

    網絡直銷是一個年輕的行業,在與傳統生意較量的戰場上,它還是比較弱小的。因此,在大環境上,理解、喜愛網絡直銷的人是少數,不了解和不喜歡的人是大多數。當你一個人面對大環境時,一定會有勢單力薄、孤軍奮戰的感覺。而直銷會議將使你去掉這種感覺。 

    在直銷會議上,經銷商是絕對的多數,新人則是絕對的少數。一群志同道合、意氣風發的經銷商在一起所產生的力量遠遠大于新人的力量。因此,是我們影響他們,而不是他們影響我們。所以說,直銷會議是非常重要的。 

  

    為什么說直銷會議是“知識和力量的源泉”? 

    知識就是力量!這句話我們都耳熟能詳。但知識是哪里來的呢?知識是學來的!學習的方式有很多,但是最有效的還是集視覺和聽覺為一體的面對面的學習。這就是我們為什么要上學校的原因。參加培訓直銷會議就是獲得知識的最佳途徑。 

    我們前面所講的所有知識,你都可以在各種直銷會議和培訓中獲得。你可以通過培訓了解心態或態度的重要性,并通過培訓來端正自己的態度;你可以獲得目標設定的系統知識,并能制定出自己的目標和行動計劃;你可以獲得產品的知識和推薦產品的技巧……正因為如此,你可以看到很多經銷商,無論他們加入了多久,都會認真的做著筆記,像海綿一樣吸收著水份。因為,知識是無價之寶。 

  

    為什么說直銷會議是:“提升團隊的發展”? 

    新人加入后,如果你不培訓他們,他們永遠不能成長,更無法成為一個個領袖。有遠見的公司都會有針對新員的各種培訓直銷會議。就連我們傳統的國企單位招收新員工,也要先進行一下培訓教育。網絡直銷公司也一樣,新人進來之后,要先進行新員培訓,講注意事項,避免新人由于沒有培訓而導致的挫折或失敗。一個企業如果新人一進來就死傷一半,這樣的企業是難以發展的。新人本應該是潛在的領袖、領導者、未來的明星和大腕,如果由于沒有注重培訓,被扼殺在搖籃之中是多么可惜啊。因此,新員培訓直銷會議有利于團隊的健康發展。
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