“從我手指間溜走的那絲微風，莫非是季節星星般眨動的眼，把我記憶的靈感，激情的拋上蒼茫夜空，誘我于五月入夢，在無限的憧憬里失眠……”

        又到五月，櫻桃更紅，柳絮漫天。

        人間五月，是鮮花爛漫的季節，是能夠激發詩人靈感的季節。

        進入五月，偉大的“五一”國際勞動節撲面而來，一種對勞動者的尊重與敬仰油然而生！

        伴隨構建和諧社會任務的提出，“勞動光榮”的聲音正越來越響，舉國上下，正大力強調“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創新”，形成了完整全面的“四個尊重”。是的，只有對普通勞動者整體價值的認識回歸到應有的高度，并將具體措施落實到位，形成尊重勞動、尊重創新的良好氛圍，普通勞動者的名字才會與光榮偉大同在。尊重勞動是“四個尊重”的核心，尊重勞動是調動勞動者積極性的基本條件。勞動的主體是勞動者；知識的載體是勞動者；人才出自勞動者；創造的主體也是勞動者，可見其核心是尊重勞動和勞動者。

        我國的勞動者包括知識分子在內的工人階級和廣大農民，還包括民營企業的創業人員和技術人員、受聘于外資企業的管理人員、個體戶、私營企業主、中介組織的從業人員、自由職業人員等。

        進入21世紀，在社會主義現代化建設中，復雜的勞動、創造性的勞動日益增多，個別勞動，甚至超過了傳統意義的勞動范疇，這就需要我們以與時俱進的眼光和心態去認識、接納并同等地尊重。

        比如直銷行業的勞動就是一種比較獨特的勞動形式。在一段時間內，有很多的人對其就產生了認識偏差，并沒有把它納入到正規勞動的范疇，其勞動者即直銷從業人員就沒有得到同等的尊重。

        我們認為，要尊重直銷勞動，就要深入了解和把握直銷勞動的特點：

        第一， 直銷勞動是一種全新的勞動形式。它具有復雜性和創新性，是一種復合型的勞動。

        第二，直銷勞動是一種合法勞動。只要是按照國家相關法規與政策，在合法的企業平臺上從事直銷經營活動，其勞動者就應當得到必要的尊重，社會相關部門就應當為其提供合理適度的勞動環境。

        第三，直銷勞動是光榮和高雅的勞動。直銷業的從業者為社會帶來了健康、美容、環保等前沿產品，并積極傳播先進的生活理念、科學的投資理財理念，其工作內容始終與時代潮流同步、與家庭生活需要同步。無論是拉動內需，還是帶動就業、促進個人創業，這一勞動都在為社會做出積極的貢獻。因此，它是光榮的，也是高雅的，一切對此種勞動形式的輕視、歧視、蔑視都是源于無知與誤解！

        第四，直銷勞動也是一種比較辛勤的勞動。直銷勞動不是一種“八小時”固定式勞動，從某種意義上來說，它甚至是一種“全天候”勞動。溝通觀念、演示產品、輔導人才、會議培訓，每一個環節都需要投入扎扎實實的功夫。那種以為“直銷就是耍耍嘴皮子”、“直銷就是不勞而獲”的觀點無疑應當在眾多直銷從業者的汗水、雨水、泥水的沖刷下煙消云散！那種對直銷“一夜暴富”的期待也無疑應當在直銷成功者堅持到永遠的“鏗鏘玫瑰”聲中銷聲匿跡！
　
        所以，直銷勞動值得尊重與支持。尊重直銷勞動者，就要保障他們的經濟權利、民主權利和政治權利。直銷勞動者的權利得不到落實，就談不到尊重直銷勞動者。

        在“五一”國際勞動者來臨之際，在所有勞動者都應當受到尊重的法理面前，讓我們對全國所有直銷從業者表示衷心的問候：直銷勞動同樣光榮與偉大！