4月14日，總裁龐美華召開工作會議，在肯定近期工作成果、分享創業心路歷程的同時，重申易健這一階段的發展方針，即以直銷為主體，打造服務型、創新型管理，為直銷事業的啟動大好基礎、做好后臺。

　　為實現這一目標，龐美華指出要扔下包袱，正面出擊，各司其職，全力以赴；積極組織人力物力圍繞直銷業務加快部門的調整，引進專業的管理思路、創新的管理流程、完善的管理制度，一步一步有計劃的推進企業內部建設，成一個部門立一個部門，把工作落到實地；讓專業的人做專業的事，讓真正的易健人當家作主，讓做市場的人當家作主，用“1+1=1”的管理模式，齊心協力把易健建成每個易健人心中期望的企業；做好市場的服務工作、流程的監督工作，用制度說話、用業績說話、用實干說話，在企業樹立扎實、干凈的工作作風，以服務、創新全面推動企業發展。

　　對于總裁龐美華的會議精神，總經理王啟剛表示將與各部門相互配合，認真落實龐總部署的工作。