為進一步維護良好的發(fā)展生態(tài)，落實從業(yè)人員的規(guī)范經(jīng)營，共同營造公平、誠信、健康、有序的市場環(huán)境，保障每一位營銷人員的合法權(quán)益，特制定本規(guī)定。

 

　　一、 嚴禁互聯(lián)網(wǎng)競價排名

　　利用互聯(lián)網(wǎng)競價排名引發(fā)不公平競爭，嚴禁使用公司及其關(guān)聯(lián)公司的名稱、商標、商號、公司行政領(lǐng)導(dǎo)及各團隊或營銷人員名字等制作違規(guī)內(nèi)容進行網(wǎng)絡(luò)競價排名推廣。

 

　　二、舉措及實施辦法

　　（一）對違規(guī)當事人依照本規(guī)定進行處罰，對違規(guī)行為舉報人實施獎勵。

　　（二）舉報人必須為公司正式營銷人員。

　　（三）舉報證據(jù)提供：

　　1. 舉報人須自違規(guī)行為發(fā)生次月起的2個月內(nèi)，提交簽署本人真實姓名及有效聯(lián)系方式的書面舉報材料予以舉報。

　　2. 提供的證據(jù)直接、有效（書面材料、照片、影音資料等），且信息完整（包含明確的時間、地點、人物、事件經(jīng)過等內(nèi)容）。

　　3. 舉報內(nèi)容須是過往他人舉報中未完全涉及的內(nèi)容。

　　(四) 舉報由公司規(guī)則部受理，收到舉報信息后將進行預(yù)審核，預(yù)審核時間原則上不超過十個工作日，確認是否受理并將結(jié)果告知舉報人。

　　(五) 對確認違規(guī)的當事人除按照公司營銷人員《營業(yè)守則與管理規(guī)范》處理外，同時扣罰1-3個月的獎金收入，嚴重的暫停業(yè)務(wù)資格。

　　(六) 對向公司提供舉報證據(jù)，并協(xié)助公司成功查處嚴重違規(guī)行為的給予獎勵。

　　(七) 獎金設(shè)置及發(fā)放 

　　1. 對舉報人根據(jù)舉報違規(guī)行為的貢獻和作用給予獎勵，上限5萬元（含稅）。

　　2. 若同一起嚴重違規(guī)行為涉及多人違規(guī)，舉報獎金可累加計算，但舉報人獎金上限為5萬元（含稅）；同一違規(guī)事實如有兩名及以上的舉報人，將平均分配舉報獎金。

　　3. 舉報獎金將在對嚴重違規(guī)行為做出處理決定，且申訴期結(jié)束無異議后予以發(fā)放。

　　4. 公司將按國家的相關(guān)法規(guī)，對舉報獎金代繳相應(yīng)稅款。

 

　　三、其它

　　(一) 對于舉報人及相關(guān)信息，公司將嚴格保密。

　　(二) 對造謠誹謗、捏造事實、惡意舉報的人員，公司將給予警告、罰款、暫停或取消其營銷人員資格的處罰。

　　(三) 被舉報事件如涉及其他直接責(zé)任人的，根據(jù)參與程度承擔連帶責(zé)任；參與人員舉報違規(guī)的給予免責(zé)并獎勵。

　　(四) 相關(guān)利用互聯(lián)網(wǎng)競價排名推廣的營銷人員須在2020年4月1日前將相應(yīng)的文章、視頻、鏈接等撤銷，本規(guī)定自2020年4月2日正式施行。

 

三生（中國）健康產(chǎn)業(yè)有限公司

2020年3月27日